Sulitnya mencari pegawai idaman :(

Ternyata bukan hanya mencari suami/istri idaman saja yang susah, mencari pegawai idaman juga susah! Dijaman yang serba susah dan pengangguran yang kian meningkat, logika-nya akan lebih mudah mencari pegawai yang kita inginkan. Faktanya?? TIDAK!

Tapi saya termasuk salah satu yang beruntung bisa mendapatkan karyawan yang sejauh ini menjadi karyawan idaman :D. Semenjak dia bekerja di tempat saya, omset selalu lebih dari data aktual… :) senang kan…?? tentu aja. Makanya saya menambahkan gaji diluar perjanjian sebagai tanda rasa senang saya. seperti tunjangan kontrakan,bonus,uang rokok…dll sehingga kalau dihitung2 gajinya bisa bertambah sekitar 20-35%. Lumayan kan buat tambah2 beli susu buat anaknya.

Nah, jadi kalau saja semua pegawai itu jujur dan bertanggung jawab, tidak suka nillep uang bos dan bekerja keras, tentunya rejeki itu gak akan kemana :) iya ndak?? Lebih baik memberi lebih kepada karyawan dari pada membuat karyawan tidak puas(dalam artian gaji dan kerjaan tidak sesuai) dan cenderung melakukan tindakan kriminal. Setuju ndak??

Sekarang saya sedang mencari pegawai idaman yang baru, tapi sepertinya belum berjodoh. Belum ada yang berasa pas dengan saya. Dan pelamar juga sedikit sekali :( tak ada yg minat sepertinya :(( hwaaaaaaaaaaaaaaaa

tapi gak apa-apa…lebih baik sabar dari pada salah pilih :) Setuju???